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新入社員ですが月に10時間以上の残業はしません!

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ゆとり正社員ですいませんねッ(・◇・)

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○月に45時間の残業なんて狂ってる…

日本の労働基準法で許されている残業時間45時間

これが日本で許されているひと月の残業時間の限度。

しかし六ヶ月間、特別に労使が定めた時間の残業が認められる。
ただし最高でも時間外労働は100時間までとなっている。

(ただし会社の就業規則により限度が緩いことも。
 僕の務める会社ではひとつきに42時間が限度。特別時でも80時間まで)

学生の頃はなんとも思わなかったが…

明らかに狂ってるぜッ(゚Д゚)

就活中は残業手当が出るなら残業もアリだと思っていた。

でも働いてみて、分かったよ。

残業なんてするもんじゃねぇ!

新卒で基本給が安い期間から仕事漬けなんてありえない…

基本給から自給換算すると大卒の新入社員の一時間など千円ちょいの金額。
超過労働の手当てで1.25倍になったとしてもたかが知れている。

10時間やっても一万五千円程度なんだぜッ!

社会人になって驚いたぜッ!
少し残業して稼いでやるかと思ったらこの程度とは…

フルの40~45時間であっても六万円ほど

金額としては大きいように思うが、一日の平均労働時間は10時間なんだぜッ!

18時勤務終了の会社なら毎日が20時帰社なんだぜッ!

特別限度の月なんて考えただけで発狂できるッ!

ちなみにすでに同期がひと月の限度時間、42時間の壁スレスレでやっている。

そして下期がスタートし、6ヶ月分の特別限度枠の80時間がフル解禁

そろそろ同期の中で退職者がでそうな気がするッ!
(研修二ヶ月、本配属の四ヶ月でまだみんな生存中( ´∀`)bグッ!)

今後詳しく明かしていくけど、今僕が所属する部署は定時に帰りやすい雰囲気。

先輩も上長も残業一時間以内に帰っているし、
新卒の下っ端の僕が一番早く上がっても大丈夫な感じ。
おそらく誰も気にしてないと思うんだッv(´∀`*v)

帰れるのなら無理に残業する必要はない。

僕はひと月の残業時間、10時間未満を意識して仕事に望みたい。

ダラダラとした社内の空気を読んで帰らないこともナシ。
自給換算で稼ごうとする考えも捨ててしまおうと思う!

だけど毎日、20分間の残業は意識しています。

残業時間は計画通り

帰りの電車の都合を考えてなッ!

もちろんこの20分間の残業代の申請に抜かりなしッ!

僕は自分都合で働いてやるッ!

この記事を書いた人

社畜ゲーマー29さい。好きなゲームを楽しく語りつつリアル人生ゲームの攻略方法を考えている。独りは好きだけど嫁や子供とゲームしたいので婚活中。休日はカメラ片手に外へ出かける。イベント参加など人と関わる行動をしていきたい。

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